Свидетели Завода или Неотоксичный мир 1С - Никита Переста

конфигурации). Запросы 1С похожи на SQL-запросы, только имеют русский синтаксис. Тестируют запросы в режиме 1С: Предприятие на реальных данных с помощью специальной обработки «Консоль запросов».

В реальной жизни работа программиста состоит ещё во многих вещах, так как:

создание/доработка документов (объект 1С, с помощью которого можно зарегистрировать в базе приём сотрудника на работу, приход/продажу товара и многое другое);

создание/коррекция кода в различных модулях (модуль объекта, модуль менеджера, модуль формы, общий модуль);

написание/коррекция обработок проведения документов по различным регистрам сведений, регистрам накопления, регистрам расчёта (реальные отчёты желательно создаются таким образом, чтобы они забирали данные именно из регистров, а не из документов или справочников);

создание обработок (объект 1С) для коррекции или массового заполнения каких-либо данных в документах/справочниках/регистрах (обработки и отчёты также бывают внешними: их создают в конфигураторе, но не прикрепляют в структуру конфигурации, а прикрепляют в базу в специальный раздел «Дополнительные отчёты и обработки», созданный с помощью БСП — библиотеки стандартных подсистем, которую программисту тоже надо знать);

создание/доработка обменов между различными базами 1С/сторонними программами и 1С с помощью объектов 1С из раздела Общие (Web-сервисов, WS-ссылок, Планов обмена и т.д.);

создание/доработка правил обмена между базами 1С в отдельной специальной конфигурации «1С: Конвертация»;

создание/корректировка регламентных заданий (объект 1С из раздела «Общие», код в котором отрабатывает по определённому расписанию, заданному в базе);

ограничение доступа для пользователей (чтобы всё наполнение базы мог видеть только пользователь с ролью «Полные права», роль — это объект 1С из раздела «Общие»);

обновление нетиповых баз 1С на релизы, выпущенные фирмой 1С (это отдельный квест, созданный для сохранения внесённых программистами доработок в новых версиях конфигураций);

исправление ошибок новых релизов (да-да-да, в самой главной компании 1С тоже бывают косые и криворукие люди);

внесение в базу новых доработок в вечернее или ночное время, когда в ней нет активных пользователей, потому что в рабочее время нельзя — из-за «встречи» пользователей и доработок база может «сломаться»;

создание расширений для конфигураций. Расширение — это специальная «конфигурация в конфигурации», в которую можно добавлять объекты из основной конфигурации и их дорабатывать, а так же создавать новые объекты. Цель этой хитрой вещи — меньше изменять основную конфигурацию, чтобы было удобно при её обновлении. Если углубляться всё это не совсем так, но это уже другая история.

И многие-многие другие вещи, о которых я не буду писать, потому что цель этой главы — ввести читателя в базовые знания 1С для полноценного понимания книги.

Глава Четвёртая. Франчайзи, инхаус и фрилансинг.

Свою силу мы раскрываем через окружающее нас. Не имеет силы кузнец, если рядом нет металла. Не имеет силы врач, если рядом нет микстур и порошков. Кудесники чисел же обретают свою силу из действий других людей.

В этой главе я расскажу о работе программиста 1С уже не с точки зрения технологической части, а с точки зрения самих бизнес-процессов, т.е. как устроена работа в компании изнутри, и от чего зависит самое главное — зарплатная часть!

Итак, если обобщить, бывают три вида работы в 1С программировании: франчайзи, инхаус и фрилансинг.

РАБОТА ВО ФРАНЧАЙЗИ

Это значит, что вы работаете в IT-компании, сертифицированном филиале фирмы 1С. Специфика вот такая: у вашего работодателя есть куча клиентов, и вы занимаетесь их обслуживанием. И тут уже всё зависит от адекватности вашего работодателя и ваших клиентов, степени их