KnigkinDom.org» » »📕 Дримворк: пошаговое руководство по поиску работы вашей мечты - Ольга Владимировна Дзюба

Дримворк: пошаговое руководство по поиску работы вашей мечты - Ольга Владимировна Дзюба

Книгу Дримворк: пошаговое руководство по поиску работы вашей мечты - Ольга Владимировна Дзюба читаем онлайн бесплатно полную версию! Чтобы начать читать не надо регистрации. Напомним, что читать онлайн вы можете не только на компьютере, но и на андроид (Android), iPhone и iPad. Приятного чтения!

1 ... 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29
Перейти на страницу:

Шрифт:

-
+

Интервал:

-
+

Закладка:

Сделать
вашей обратной связи по этой книге – мне можно писать на почту dzyuba.olga@gmail.com.

Список использованных терминов

Белые воротнички – сотрудники, которые занимаются интеллектуальным трудом, как правило, в офисе.

Визави – партнер по переговорам, оппонент.

Инсайдер – сотрудник из компании, которая вам интересна, с которым вы знакомы и который может быть ценным источником информации.

Кандидат, он же соискатель – претендент на вакансию. Как правило, компании выбирают из нескольких кандидатов.

Компетенции – знания, навыки, личные качества кандидата, которые необходимы для выполнения определенной работы.

Метод попарного сравнения – метод отбора, состоящий в попеременном выборе между каждыми двумя вариантами для определения приоритета одного из них.

Оффер (или офер) – письменное предложение о работе.

Резюме, оно же CV – особым образом структурированное описание опыта и образования кандидата.

Рекрутер – специалист по подбору персонала в кадровом агентстве или компании-работодателе.

Сопроводительное письмо – письмо, сопровождающее резюме, в котором указана ключевая информация о ценности кандидата для данной вакансии.

Хедхантер, хэдхантер – рекрутер, который занимается прямым поиском, «охотой» на кандидатов. Как правило, ведет поиск на дорогие позиции.

Эйчар (HR) – специалист по управлению персоналом. Может быть как рекрутером, так и менеджером по адаптации, обучению, внутренним коммуникациям и пр.

1 ... 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29
Перейти на страницу:
Отзывы - 0

Прочитали книгу? Предлагаем вам поделится своим отзывом от прочитанного(прослушанного)! Ваш отзыв будет полезен читателям, которые еще только собираются познакомиться с произведением.


Уважаемые читатели, слушатели и просто посетители нашей библиотеки! Просим Вас придерживаться определенных правил при комментировании литературных произведений.

  • 1. Просьба отказаться от дискриминационных высказываний. Мы защищаем право наших читателей свободно выражать свою точку зрения. Вместе с тем мы не терпим агрессии. На сайте запрещено оставлять комментарий, который содержит унизительные высказывания или призывы к насилию по отношению к отдельным лицам или группам людей на основании их расы, этнического происхождения, вероисповедания, недееспособности, пола, возраста, статуса ветерана, касты или сексуальной ориентации.
  • 2. Просьба отказаться от оскорблений, угроз и запугиваний.
  • 3. Просьба отказаться от нецензурной лексики.
  • 4. Просьба вести себя максимально корректно как по отношению к авторам, так и по отношению к другим читателям и их комментариям.

Надеемся на Ваше понимание и благоразумие. С уважением, администратор knigkindom.ru.


Партнер

Новые отзывы

  1. Гость Татьяна Гость Татьяна23 август 09:10 Я очень полюбила книги этого писателя. Нет ничего добрее, жизненнее и оптимистичнее, как бы странно это не звучало. Спасибо. ... Здесь была Бритт-Мари - Фредрик Бакман
  2. Гость Татьяна Гость Татьяна20 август 09:05 Замечательная книга, захватывающая.  Спасибо огромное за возможность прочитать книгу. ... Змей-соблазнитель - Татьяна Полякова
  3. Батарея Батарея09 август 21:50 Книга замечательная, увлекательная, всем советую прочитать. Отдельное спасибо автору за замечательный слог... Мастер не приглашает в гости - Яна Ясная
Все комметарии
Новое в блоге