Как проводить чистку партии (сборник директивных статей и материалов) - Емельян Михайлович Ярославский

С этой точки зрения приходится подходить к значению авангарда рабочего класса и в нашей стране, ставшей на путь социалистического строительства. Руководство боями прошлыми и будущими, работа в условиях мирной обстановки социалистического строительства без крепкого, идейно и организационно сплоченного авангарда рабочего класса немыслимы.

Каждый член нашей партии должен знать, что не всякое заявление рабочего или группы рабочих выражает общий интерес рабочего класса. И не всегда, если даже верно выражено какой-либо группой рабочих их настроение, это настроение выражает именно то, что нужно пролетариату в данный момент.

Таким образом не всякая группа рабочих может говорить от имени рабочих и быть выразителем в любой момент интересов пролетариата. Тот, кто не понимает руководящего значения для рабочего класса его авангарда — партии, кто всякое настроение рабочих принимает за выражение того, что необходимо рабочему классу в данный момент и соответствует его целям, тот будет безнадежно путать все и неизбежно будет плестись в хвосте настроений, в хвосте событий, а не руководить событиями и массами.

В дореволюционный период такие колеблющиеся товарищи уходили из большевистской партии и находили себе приют в других оппортунистических партиях. Теперь, в период диктатуры пролетариата, возможной только при наличии единства политического руководства рабочим классом и единства руководства государственной жизнью и переустройством всего хозяйства, наличие в стране других политических партий невозможно. В силу этого все, что стремится к активной политической жизни, вместе с этим стремится стать и в ряды нашей партии.

В партию зачастую стремятся войти элементы, которые не являются последователями коммунистических идей и не понимают существа классовой тактики, которой пользуется организованный отряд коммунизма для разрешения стоящих перед ним задач.

Это одно из главных обстоятельств, которое заставляет партию тщательно следить за состоянием своих рядов. Кроме этого имеется ряд других обстоятельств, вытекающих из этого главного, но не менее серьезных, способствующих занесению болезней в ряды партии. Партия, как передовой отряд рабочего класса, дает возможность своим представителям занимать руководящие участки работы как в политической, так и в экономической области в центре и на местах. Это также способствует притяжению в партию людей не всегда выдержанных, а в отдельных случаях под влиянием обстановки теряющих приобретенное ими ценное качество представителя пролетарского авангарда. Все это заставляет партию постоянно контролировать свои ряды, освобождая их от элементов, оказавшихся бесполезными, а иногда и вредными в ее рядах, а в известные промежутки времени прибегать и к общей проверке и очистке.

Проявление партией недовольства в связи с недостатками и осложнениями в хозяйственной области вызывает закономерные требования, но удовлетворение их может задержать темп развития хозяйства, а следовательно и сорвать перспективу улучшения материального положения масс в будущем.

Стойкость взятой партией линии в такого рода моменты требуется особая. Колебания в рядах партии в такие моменты или безразличное отношение могут повести к срыву всего дела, намеченного к осуществлению в определенный промежуток времени. Это в свою очередь повело бы к замешательству в рядах сочувственно относящегося к мероприятиям советов и партии крестьянства и тем самым окрылило бы наших общих врагов: кулака и нэпмана.

В переживаемый нами момент выдержанность, преданность делу партии и дисциплинированность ее членов, состоящих в производственных ячейках, особенно выявляются в моменты недовольства отдельных групп рабочих какими-либо мероприятиями, проводимыми в интересах общего дела нашего строительства. Уплотнение рабочего дня, наряду с сокращением его до 7 часов, повышение производительности труда, уменьшение стоимости единицы продукции, в том числе и стоимости рабочей силы, падающей на эту единицу товара, — все эти меры неразрывно связаны с реконструкцией хозяйства, с его подъемом на высшую ступень, без которого немыслимо улучшение материального положения широких масс трудящихся, немыслимо следовательно социалистическое строительство.

Тем не менее, когда дело доходит до конкретного исполнения намеченных мероприятий в промышленности и когда это практически начинает проводиться в предприятиях, то сплошь и рядом эти меры вызывают недовольство и сопротивление отдельных групп рабочих, и дело иногда доходит до волынок и забастовок, причем эти забастовки происходят вопреки желанию и согласию рабочих организаций. Наблюдаются случаи участия в них и членов нашей партии. Если к ним прибегают отдельные группы рабочих, забывая о наличии множества путей, дающих ему возможность разрешить дело, не прибегая к остановке производства, то для члена партии участие в них является совершенно недопустимым. И если такие случаи бывают, то это доказывает, что такие члены партии никак не могут быть в передовом отряде, который должен руководить рабочими. То же самое получается со случаями пересмотра норм выработки, связанного с реорганизацией и техническими изменениями производства, когда отдельные группы рабочих хотят попридержать эффект возможной производительности с целью уменьшить нормы и тем самым увеличить потом заработок.

Вот что сообщает «Правда» в № 80 от 14 марта сего года в заметке «Рвачи-партийцы»:

«Раньше, когда тарифное нормирование на «Красном треугольнике» (Ленинград) еще только что проводилось, рвачи старались показать работникам ТНБ{38} наиболее низкую производительность труда. Сейчас, когда нормировщики стали опытнее и обмануть их трудно, наши «теплые» ребята пустились на другие хитрости.

Недавно группа хулиганов прислала выдвиженцу-нормировщику товарищу Малкову письмо с угрозой отомстить за снижение расценок. Другая группа (работницы) в течение долгого времени вырабатывала больше товара, нежели сдавала. Разницу прятали для того, чтобы в удобный момент ее поставить в счет. Когда эта проделка открылась, то, чтобы скрыть мошенничество, спрятанный товар, выработанный из наиболее дорогих сортов резины, изрезали на куски.

Третья группа рабочих при явном попустительстве секретаря цеховой ячейки, председателя производственного совещания и старшего мастера-партийца занималась форменным мошенничеством: сделали в вагонетках второе дно и набивали его для веса всем, что попадется под руку. При взвешивании груженой товаром вагонетки они получали за излишний вес премию. За один декабрь завод потерял на этом полторы тысячи рублей. Цеховой треугольник{39} знал об этом. Секретарь цехячейки предлагал «собрать ребят и сказать, что им прощают, но чтобы впредь они этого не делали». Ребят не собирали, секретарь продолжал принимать участие в дележке премиальных. Другой партиец, Иванов, действовал еще более откровенно:

— Если нас притесняют с заработком, мы найдем пути его увеличить, — говорил он в мастерской.

Если в этом деле участвует член партии, то он в этот момент похож на крестьянина, скрывающего излишки хлеба, а не на представителя передового авангарда рабочего класса. А эти «герои» «Красного треугольника», если верно они изображены автором, по своим действиям сродни любому кулаку. Они в данном случае не идут впереди, а плетутся в хвосте